Niemiecki rząd zdecydował, że Niemcy otworzą rynek pracy dla pracowników z tzw. Nowej Unii dopiero w 2011 roku. Od stycznia 2009 r. w Niemczech łatwiej będzie natomiast podejmować pracę m.in. absolwentom szkół wyższych. Urzędy Pracy (Arbeitsamt) nie będą wobec zatrudniających ich pracodawców wymagać stosowania zasady pierwszeństwa zatrudniania obywateli niemieckich. Rząd postanowił też, o obniżeniu dolnej granicy zarobków, powyżej których cudzoziemiec będzie mógł uzyskać prawo stałego pobytu w Niemczech. Granica ta będzie wynosić 63,3 tys. euro rocznie, zamiast dotychczas obowiązującej 86,4 tys. euro rocznie.

Według niemieckich przedsiębiorców kolejnym krokiem rządu powinno być zniesienie barier w tych branżach niemieckiej gospodarki, w których brakuje rąk do pracy, w szczególności dla inżynierów, specjalistów od budowy maszyn, budowy pojazdów oraz elektrotechniki.

Dla Polaków oznacza to, że nadal jedynym legalnym sposobem na podjęcie pracy w Niemczech będzie tzw. oddelegowanie za pośrednictwem agencji pracy. InterKadra oferuje pracę w Niemczech dla opiekunek osób starszych. Więcej informacji o ofercie można znaleźć na stronie: www.opiekunki.interkadra.pl .

Oprócz Niemiec, także Austria zamierza otworzyć swój rynek pracy dopiero w 2011 roku. Rządy Danii i Belgii zastanawiają się wciąż, czy nie otworzyć go od kwietnia 2009 r.